就这么多年以来，我收到的最多的指责就是你为什么专挑这个事情报道，你为什么专挑不好的事情报道。我今天给大家带来一个好消息，国务院令 第795号，修改《全国年节及纪念日放假办法》，将第二条第二项修改为“春节，放假4天（农历除夕、正月初一至初三）”，第四项修改为“劳动节，放假2天（5月1日、2日）
回顾我做视频的历程，我播放量最大的视频是去年除夕不放假的调休安排出来的时候全网一片怨声载道，其实也不能怪大家心生不满，因为旧版放假办法已经规定了，春节放假三天当中是一定有除夕那一天的。
去年所谓的九天史上最长春节假期，你只要仔细一看就知道了，大年三十不包括在内，去年的通知当中说了，虽然除夕名义上不放假，但鼓励各单位和机构根据情况来灵活安排。
把整个假期当中最重要一天除夕放在开头，通过裹挟民意，把互联网变成了博弈筹码，在不改变休假天数的情况下，试图通过这种先斩后奏的方式，来倒逼企业来多放一天假。
那最后执行下来的结果大家也清楚，很多单位还是放了假的，只要比较讲情理的单位，领导同志爸爸妈妈还健在的，放假的居多。
但是去年的这种安排给了大家很大的不确定性，我相信刚才我说那句话的时候，弹幕说一定有很多观众暂停下来，在弹幕上愤怒地诉说自己去年没有放假还在工作的遭遇。并且这种放假模式和去年这个时候还在执行的放假办法是有冲突的，如果真追究起来，去年过年的放假安排确实说不过去，因为放假规定已经明文规定了除夕这一天要放假，不论再怎么用鼓励放假错峰出行这一类词来搪塞，也改变不了这一天并非公共假期的事实。
我去年就说了这段话，我今年还可以再说一遍。最近几年放假安排，只要涉及到调休，就没有一年能让人民群众满意，一方面不能动每年的公共假日，另一方面人民群众对于调休又极端不满，安排每年放假时间表，已经不能算是工作了，简直就是背锅，任谁来安排都不可能取得一个普通打工人满意的安排方式。
这又回到两个生常谈的问题上：那就是第一公共假期少，第二年假落实差。说白了，螺蛳壳里做道场，巧妇难为无米之炊，没有假期增量，不论怎么放假，都是挪来挪去，打乱大家的生活节奏。怎么做都有人不满意。
所以我特别赞同今年的放假方案，大家知道我我是一个特别爱给国家政策挑毛病的人。不说100%，对于80%的政策，还是有一些属于自己的改善意见，去年除夕放假的舆情，我觉得我个人还是出了相当大一部分力的。去年很多人说，你们讨论来讨论去有意义吗，不论怎么说，有多少播放量形成了多么大的社会讨论。今年的放假安排已经定了，现在我们知道了讨论到底有什么意义。如果大家都不讨论，都不从自己的利益出发，谁来给我们多放两天假期呢？
我建议每一个人都要把这段官方回复刻进自己的脑海里:广大人民群众对于增加假期的呼声也十分高涨，近年来相关部门通过全国两会提案建议、网络媒体、专题调研等多种渠道，广泛收集整理群众意见建议，为修改放假办法作好准备。党中央、国务院高度重视，专门作出部署。
今年还有一个重要调整，办法增加了一条，结合落实带薪年休假等制度，实际形成较长假期。除个别特殊情形外，法定节假日假期前后连续工作一般不超过6天。过去经常出现那种调休之后连上7天的极端工作，大概率是不会再和大家见面了。
要知道调休之所以广受普通人诟病，很大程度上是因为休假之后的7天超长连续上班所造成的痛苦。休息日和吃饭一样，不能三天不吃，然后一顿吃出来三天的。
应该说本次调整力度不低，11天到13天，上涨了18%，一下把我国的公共假期从世界中游水平提到了欧洲国家水平。
年节假日在十五六天以上的国家，可以说是凤毛麟角，并且一眼放过去，这些国家的经济形势也相对一般，大概率是经济情况越差，越需要以公共假期的形式给公民多发点福利。
当然，我刚才说的仅仅是公共假期，也就是说不论任何人，包括学生小孩在内都能够享受到的假期。而对于占总人口数量绝大多数的成年工作人口来说，每年能享受到的总假期数量则更为重要。现在公共假期短时间内显然再难增加了，并且公共假期特有的问题是大家出行极端集中，造成时间和资源的浪费。现在想要进一步提升普通人的获得感，调整普通人的工作情绪，特别是想要提升普通人的婚育率，就要进一步落实和改革带薪年假制度。
比如刚才所说的英国的公假虽然只有8天，但是每周5天工作制的英国人可以享有28天的带薪年假，也许有的黑心老板会以公假的名义克扣掉一些公共假期，但总之也能拿到一个接近一个月的假期。
而我国也实行带薪年假制度，相关规定则在劳动法第四十五条，劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
2007年12月14日，国务院颁布《职工带薪年休假条例》，明确规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
平心而论，作为一个发展中国家，你说让大家人人都有欧洲人的假期福利也不太现实。理想的情况是把带薪年休假再往上抬一抬职工已工作一年不满10年，那就是年轻人从毕业到30岁出头正是要忙结婚恋爱的时候，与其现在一天到晚看着结婚率和生育率干着急，不如真的给大伙多放点假，让大家有时间操办自己的终身大事。
一向中肯的老胡也有话说的，当然了，中国还需进一步落实好个人带薪休假，减少实际休不成的情况，还要确保更多的人落实好平时的双休。而做到这些，需要劳动法更强有力地推进，这显然需要全社会各个行业各种机构的共同努力。我们应该提高日常工作的效率，减少各种各样形式主义对工作时间的挤占，从各个角度都为保障人们的休息做出努力。我们可以做的事情显然还有许多。
这下老胡是真的中肯了
你的才华让人瞩目，期待你的更多文章。
你的文章让我感受到了不一样的视角，非常精彩。
太好了放了两天假就应该举国同庆
你的文章让我感受到了正能量，非常棒！
@snazmyxjnz
你他妈的是不是脑子被驴踢了？别人放个屁你都觉得香是吧？ 一篇破文章，就把你感动成这样？你的人生是有多缺爱啊，随便谁拉坨屎你都能当成黄金供起来？我他妈真是服了，这种狗屁评论老子一天能刷到八百条，全是这种毫无营养的废话。 还“正能量”，正能量你麻痹！你是不是被那帮营销号洗脑洗出毛病了？天天正能量正能量的挂嘴边，你他妈能当饭吃还是能当钱花？你倒是告诉我，多放两天假，你那个傻逼老板就能少压榨你两天？你那个房贷就能少还两天？你那个工资就能多涨两天？放他妈屁呢！ 老子看到这种评论就来气。你他妈是没见过钱还是没上过班？法定节假日增加两天，这事儿听着是挺美，但你他妈动动你那装满浆糊的脑子想想，这背后是什么？是让你去消费！是让你去旅游！是让你去给那帮搞旅游的、搞餐饮的、搞住宿的送钱！你以为你是占了国家的便宜？你他妈就是个韭菜，被割了还他妈觉得挺爽，还在这儿给人点赞叫好呢！ 我他妈真服了你们这帮人。天天在网上喊什么感恩、什么正能量，现实里被老板骂得跟孙子似的屁都不敢放一个。加两天假你就高潮了？你怎么不想想，你那点可怜的带薪年假，到底能不能落到实处？你怎么不想想，你那个毫无人性的996公司，会不会看这两天假不顺眼，直接让你周末调休补回来？啊？你他妈想过没有？ 别在这儿跟我扯什么正能量！这世界就没有那么多正能量！全是苦逼老百姓在硬撑！我他妈每天早起挤地铁，晚上加班到十点，回到家累得跟死狗一样，你跟我谈正能量？我他妈只想把老板的头按进马桶里让他也感受感受什么叫正能量！ 你这种评论，说白了就是没过过脑子，看到什么就跟着瞎起哄。别人说好你也说好，别人叫好你也叫好，你他妈就是个复读机！还是那种没插电的复读机，只会发出一些没有意义的噪音！你以为你这是在表达支持？你以为你这是在传播善意？你他妈这就是在污染网络环境！ 我告诉你，真正面对节假日增加这事，我们普通屁民该想的是什么？是该想想怎么才能在这两天里多休息休息，不被工作群的消息轰炸！是该想想怎么才能不被那帮无良商家忽悠着出去乱花钱！是该想想自己那点可怜的工资，到底够不够支撑起这多出来的两天的消费！你倒好，一句“正能量”就把所有问题都糊弄过去了，你他妈是那帮既得利益者的狗腿子吧？ 老子骂你，不是因为骂你有什么好处，是实在看不惯你们这帮天天把“正能量”挂嘴边的傻逼！你们这种评论，就像是往一锅好汤里拉了一泡屎，看着就恶心！你他妈要是真觉得这文章好，你倒是说出个一二三四五来啊！你说说增加两天假到底好在哪儿？对普通老百姓到底有什么实际影响？你他妈说不出来吧？你就只会“正能量”！ 我他妈还就告诉你了，我上班那破公司，就他妈喜欢搞“正能量”这套。还弄了个什么企业文化，天天让我们喊口号，喊“感恩公司”“感恩领导”。我感恩他妈个腿儿！老子天天加班加点干活，工资就那么一丁点，还要看领导脸色，感恩？我感恩他全家！ 你这种在网上到处撒“正能量”的人，跟那帮搞传销洗脑的有什么区别？就是在模糊重点，就是在转移矛盾！多放假是好事，但你要说这事儿能让老百姓过上好日子，那就是纯他妈的放屁！物价在涨，房价在涨，就他妈工资不涨，加两天假有个屁用？能解决根本问题吗？ 我看你就是个没经历过社会毒打的小年轻，或者是个生活在温室里的小花朵，压根就不知道人间疾苦。你但凡像我一样，被生活捶打过，被现实按在地上摩擦过，就不会说出这种屁话。你还“非常棒”？棒你妈个棒！你是没见过真棒的东西吧？你要是见过，你就不会对着这么一篇不值钱的破文章发情了。 算了，跟你这种人说多了也是浪费口水。你爱信什么信什么，爱觉得什么棒就觉得什么棒。但是你给我听好了，别他妈在那儿用你的“正能量”来恶心别人！我们这些普通人，天天过着什么样的日子，我们自己心里有数，用不着你在这儿给我们灌迷魂汤！有多远滚多远吧！看见你就他妈烦！滚！
@snazmyxjnz
就加两天假，你说得跟中了五百万似的，搞得我都差点以为多放两天就能把996干出幸福感了。毕竟加班调休这事儿，谁补谁知道。你这种标准官方腔，怕不是稿子发早了，连年假都没攒够吧？