残酷真相之下，就是出路。
温馨提示：本文含有大量当今社会残酷真相，不适合道德洁癖患者，不适合心理承受能力弱的同学阅读，请一定先确定不属于以上两种人，再往下翻。确定要继续往下看的，我们没有废话，直接开始。这一批失业潮为什么称得上史上最大，说几个你用心就可以观察到，但是主流媒体绝对不会说的情况：
目前体制内也在裁员，而且力度非常大。我好几个朋友供职的单位，裁员幅度都在40%以上。而且留下的人也不是说就安全，留下的人里有不少是降级留下来的。降级的意思就是先让你留着，活你先干着，以后需要裁你的时候还能便宜点；
这次体制内的裁员和大概30年前的那次最大的不同在于：当时下岗的人其实找工作不难，自己创业也不难，当时不仅整个经济都在上行期，而且！当时和岗位一起放出来的还有很多原本专属于体制内的资源，所以在那一轮周期里，脑子活的反而有了一波吃一大口红利的机会。而这些东西，在这一轮都不存在。被裁了就是被裁了，工作就是找不到，创业就是只能上街卖烧烤；
对于中小企业来说，企业主们普遍被资本翻了一轮旧账。经济上行的时候，资本千好万好，哄着你招人，哄着你用力投流，哄着你开各种业务线。经济下行的时候，资本跑得比谁都快，要钱要得比谁都狠。我身边不少朋友都在这一个周期里把房/车还有前几年的存款全都赔出去了。而企业主们现在已经都奉行了一句话叫：想要盈利好，就得靠人少；
对于外资企业来说，普遍不要说稳定提供什么招人的机会了，那些只想着裁点人，而不是想着彻底离开中国市场的就已经是挺给面子的了。我在外企工作的不少朋友这两年面临的问题是，可能需要被动润。真不是自己想润，而是公司要撤点了，想继续工作，就得润；
对于前两年贼火爆，招了一大堆人的直播行业，或者说各种MCN来说，现在的问题就是也都在裁员，因为大家普遍都被直播冲麻了，购买欲越来越低，量产出来的主播/直播间越来越没用。所以只能裁员，或者转成所谓的合伙人制（也就是没底薪，纯分成）。当然每家MCN都不可能把这种事拿出来说，但肉眼可见的是，每家MCN租的场地越来越小，各种直播基地里空着的楼层越来越多；
那么所以，这一轮失业潮为什么会如此极端？这背后究竟是什么原因导致的，除了普世意义上我们说的大环境不好，背后的真正原因到底是什么？以上哪些情况可能是会随着时间的变化自然缓解的，哪些不会？而普通人在这样的巨大变革中出路又在何方？再次温馨提示：接下来的内容冲击感可能更强，请千万酌情观看。
先说最简单的中小企业。中小企业主对于人少才能挣钱，人少才好掉头的认知已经回不去了。而且在经历了这一轮周期以后，大量中小企业既认清了资本的真面目，又想明白了烧钱冲规模这个模式潜在的风险有多大。再加上现在A股这个一言难尽的样子，大家都明白上市赚二级市场的钱有多难。
所以前两年的人人想上市，人人烧钱，甚至老板自己贴钱做规模的日子一去不复返，即便经济好起来了也回不到当年的样子。未来绝大部分的中小企业都会是绝对的利润导向型。不再需要那么多的什么横向部门，不再需要那么多的中层管理，也不再需要各种什么虚了吧唧的战略部门/社会责任部门。
企业主们愿意掏钱的就两种部门：做产品的部门，卖产品的部门，也就是直接为结果负责的部门。而同样也是在这一轮周期里，你发现也不是所有人都被减薪，被裁员，这一轮周期里，有不少人获得了升值加薪，甚至超过100%加薪的机会，都是这种直接对结果负责的人。
所以，未来想在中小企业工作的，放弃所有对市面上会有摸鱼工作的想法，放弃对所有市面上会有所谓【体面工作】的想法，未来的机会只会属于手够脏，心够卷的人。
这里额外说一句AI的影响。AI对绝大部分打工人来说，绝对是恶魔。这次的失业潮，这东西是背后最大的元凶之一，而更可怕的是，这个恶魔的爪牙，才刚露出来一点点，他未来会淘汰掉的职位会是现在已经淘汰掉的几倍，甚至几十倍。
AI确实大幅度提升了各行各业的生产力，但代价是淘汰掉了几乎所有普通人能做的工作。以现在很火的自动驾驶出租车为例，当整个城市都变成自动驾驶的出租车的时候，城市运力会史无前例地提高，但代价就是所有出租车/网约车司机全部失业。这些人能去干什么？什么也干不了。
这是AI这个鬼东西最讨厌的地方，他取代大量工作岗位，但只产生极少量新的工作岗位，而那些新的工作岗位，门槛又都极高（比如各种改进AI的岗位）。而这种取代，未来会发生在全行业。注意！是全行业，我们几乎所有人都无法避免被AI替代，只是时间顺序有差别。
所以，对于普通人未来的出路，如果还有机会选专业的，选理工科，做到顶尖，做AI相关的各种上下游产业（大模型/芯片/大数据等等），你会在被淘汰前赚到足够多的钱。如果已经不太可能去做上下游的，现在开始天天用AI，你用AI的目的很直接，用它淘汰掉你身边所有不用AI的同行业的人。
你如果狠不下心这么做，你就是被淘汰的人。如果希望尽量减缓自己被AI淘汰的速度的，多多专注于人和人之间的链接，这是AI能取代的最慢的部分。比如销售，比如各种服务业，比如中医养生，说句很难听，但现实的话：按摩洗脚小哥小妹被淘汰的速度，会远远慢于公司白领被淘汰的速度。
接下来说比较复杂的体制内，这里有些内容比较敏感，看不看得明白随缘（年度会员看不明白的多关注我最近的日课）。目前体制内在经历的是一轮巨大的换血。把曾经大量的闲人，大量的不产生价值的人，大量的纯关系户淘汰出去，集中一批扎实肯干，且不怕得罪人的人，把目前该干的，甚至还有一些之前就该干的事情，全部都干了。
这些干实事的人里不客气地说，会诞生接下来的一大批实权领导，或者实权领导的身边人，他们真正的收获期会是下一个经济上行周期的时候。而以经济周期和我们国家的特点来说，下一个周期是怎么都会来的，只是这个周期不会再是面对所有人的而已。
很多人的收入会很长时间持续维持在现在这个水平（因为已经证明了这个水平日子也能过），但冲破这个水平的人，就会和身边很多人拉开不可想象的差距。
跟不少专门做经济/社会研究的朋友交流过，大家一致认为，某个地方未来的经济结构一定不会是橄榄型，而是图钉型，大头向下的图钉型。而体制内未来还是会养闲人的，这个毋庸置疑。认真翻翻某个地方的历史你就会发现这个趋势，特殊时期需要特殊动作，特殊时期过了，就还是得照顾好彼此。
某个地方永远是先有人，后有事。人既然都在，那事未来肯定该有还是会有。所以对普通人来说，这个特殊时期，如果在体制内的，那就去核心部门狂卷，可以为你拼到平时拼不来的机会。如果实在卷不动的，多发展那些在体制内狂卷的朋友，给他们提供好情绪价值，做好心理按摩，他们未来都能给你大量的红利，全是超级潜力股。
如果想清楚就是要进体制内躺平的，现在不是好时间。可以去提升提升学历，尤其是家里有点积累的，现在上各种海内外名校都有特殊的方式，而且也都不太贵（大家都缺钱）。读个几年书，满足硬性条件以后再躺进去，时间刚刚好。
最后说个不太能细说的外企和对外贸易。
没法展开，直接上结论：北美的外企目前看不到什么机会，目前普遍都是逐步撤出某地市场，对北美的电商，对墨西哥的电商也都会是天选之子川建国同志的重点打击对象，如果说主要做这些相关的，要么想办法出去，要么想办法转行。
俄罗斯的跨境是现在有大风口的方向，而且还不能大规模宣传，不能让别人知道我们在跟俄罗斯做贸易。非常符合闷声发大财的逻辑，我身边至少5位身价上亿的投资人今年都飞过至少一次俄罗斯。东南亚和沙特目前也都有很多来我们这边看机会的朋友，想在国内找外企的，可以有意识地看看沙特的机会，想学语言的，认真考虑一下阿拉伯语。欧盟相关的听说会好，但目前没看到什么实质性的例证，暂时不评价。
最后总结
这轮史上最大的失业潮告诉我们最重要的一点是：我们正经历着一个变化快得史无前例的时代。拉着时代马车的野马已经狂奔了起来，而驾驶着马车的车夫，也已经不再那么考虑车上乘客会掉下去几个的问题。
而作为普通人的我们在这样的背景下，不能再想着时代马车未来会慢下来，会恢复到能安稳坐着的时代，而是要想着怎么能在这辆飞驰的马车上，找一个自己能坐稳的位置。未来已来，我们没办法卷过其他所有人，但我们一定可以卷过那些意识不到这些的人。
