旧梦293
热爱可抵岁月漫长。
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看起来这里没有任何东西。

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  • 昨天 00:29

    哈哈那个阅字太真实了 我们语文老师也这样 逼着抄名言 我就翻作文书抄 她还在班上念 说大家要向某某学习 我脸都红了 现在想想不就是互相糊弄 谁也没真读进去

  • 操,看完这文章我血压直接上来了,真的,手机差点让我摔了。20块钱一小时?20块?现在他妈一碗加个蛋的兰州拉面都18了,你花20块买一个大活人一小时的时间,还搁那儿美其名曰“购买自由”,我呸!脸呢? 我不是说Nico这娘们儿有多不是东西,我就是觉得这整个事儿它透着一股子馊味儿。你自个儿在金融公司干了十几年,熬成个螺丝钉,天天被领导当驴使唤,通勤一个多小时回到家还得伺候孩子做家务,累得跟狗似的——这我理解,真理解,谁他妈不是这么过来的。但你转头就把自个儿那份破活儿甩给大学生,一小时给20块,还觉得自己挺聪明,觉得这叫“分包思维”,这不就是自个儿被剥削完了转头剥削更弱的人吗?你被领导压榨的时候骂骂咧咧,轮到你当“雇主”了,你倒挺会算账啊,“花远低于自己时薪的钱”——你时薪多少?你倒是说说你时薪多少?你一个小时挣的钱够买人家干仨小时的,你心里没点数? 还有那个阿青,28岁,文案策划,想搞“二牛马分包平台”,我操,还抽成,还“三牛马”,还“笔试”,还考察“责任感”,你他妈招个兼职搞得跟大厂HR似的,最后给人家多少钱?文章里没明说,但你看那意思,肯定也高不到哪儿去。我就想问一句:你给那些给你排版的“三牛马”交社保吗?签合同吗?出了岔子谁担责?人家半路跑路了你的活儿黄了,你找谁哭去?你自己都怕降薪裁员焦虑得不行,转头就把这份焦虑转嫁给比你更没保障的人,这不叫本事,这叫缺德。 我为什么这么大火气?因为我他妈就干过这种破事儿。前年我待业在家,手头紧,看见网上有人招“兼职文案”,说得好听,“时间灵活”“按件计酬”,我寻思写点东西总比闲着强吧。结果呢?一篇稿子改八遍,对方半夜两点发消息说“这个语气不对,再改改”,我他妈爬起来改,改完发过去人家来一句“辛苦了,明天再定稿”。一星期下来挣了不到两百块,算下来时薪也就十几块钱,连我楼下捡瓶子的大爷都不如。最操蛋的是啥?是那个“甲方”自己也是个打工的,也是个被上面压得喘不过气的,她跟我说话那口气,跟文章里Nico说的“我这边有活立刻找他,他立刻就能处理”一模一样,就好像我不是个人,是个随时待命的工具。所以我看这文章里那句“整个表格样式调整下来挺费时间的”,我直接笑出声——你嫌费时间,人家大学生就不嫌费时间?人家一个小时20块,给你调一晚上表格,你自个儿窝沙发上看剧,你管这叫“双赢”?赢的是你,人家赢啥了?赢了个熬夜和颈椎病。 文章里还说,有的领导能忍员工用AI,但不能忍找真人,因为“风险不可控”。这话我琢磨了半天,它其实把底裤都露出来了:这帮人心里门儿清,外包这事儿不体面、不合规、经不起查。AI干的活儿没人格,出了错是机器的错;真人干的活儿,万一哪天那大学生嘴不严,把公司内部数据捅出去了,或者干脆拿着聊天记录去举报你,你吃不了兜着走。可他们还是干,为啥?因为省事儿啊,因为便宜啊。20块钱能买来一份不用动脑子、不用负责、不用面对领导臭脸的“解决方案”,换你你不干?说白了,这就是职场版的“层层转包”,大领导压小领导,小领导压员工,员工压大学生,大学生没地儿压了,就发个朋友圈自嘲“二牛马”。链条末端那个人,永远是最没议价权的那个。 我看文章里还有句话,说“你永远不知道一份在办公室展示的PPT究竟出自哪级牛马之手”。这话写得挺逗,但细想挺悲凉的。那份PPT最后署谁的名?署Nico的名,署阿青的名,署那些坐在玻璃隔间里喝着星巴克的人的名。真正熬到凌晨三点改图的人,连个水印都留不下。这他妈跟建筑工地上搬砖的农民工有啥区别?楼盖好了,剪彩的是开发商,上电视的是设计师,搬砖的连个镜头都没有。只不过现在“工地”变成了写字楼,“搬砖”变成了做表格,工头变成了“中介”,报酬变成了“20块一小时”,你还不好意思喊冤,因为人家给你扣了个帽子叫“灵活就业”。 有人说这不挺好吗,大学生闲着也是闲着,挣点是点,宝妈在家带孩子也能有个收入,失业的人好歹有点进项。我承认,这话不是完全没道理。我有个表妹,大四课少,接过一阵子这种活,给她妈买了个手机,美得不行。但她后来跟我说,接这种活最大的问题是“看不到头”——你不知道这份活能干多久,不知道下个月还有没有,不知道对方会不会突然消失。她有一次给一个“二牛马”中介干了一个月的排版,说好月底结账,结果到了月底那人把她拉黑了。两百多块钱,追都追不回来。她跟我说这事儿的时候眼圈都红了,我说你咋不去投诉?她说投诉谁?连个合同都没有,聊天记录能当证据吗?为了两百块钱去打官司,够不够路费?最后不了了之。所以你看,这个“灵活”是双向的,雇主灵活,接活的也“灵活”——灵活到随时可以被抛弃。 文章节选最后那句,“我的工作真的是不可替代的吗?它究竟有什么意义?”——这话问得挺哲学,但我觉得问错了对象。该问这话的不是“二牛马”,是那些把活外包出去的人。你要是觉得你那工作随便找个人一小时20块就能干,那你那工作到底值多少钱?你坐在办公室里领那份工资,领得心安吗?你年终汇报的时候,念着别人替你写的稿子,脸不红吗?当然啦,脸红不红这事儿在职场里早就不重要了,重要的是活儿交了,领导满意了,KPI完成了,谁管那活儿背后是个啥活人。这才是最操蛋的地方:一个系统烂到人人都知道它是假的,可人人都得配合着演,谁不演谁出局。 我说这些不是要骂某个具体的人。Nico也好阿青也好,她们也是被逼的,真的,我不觉得她们天生坏。换成我坐在那个位置上,说不定我也干同样的事。但“被逼的”不等于“对的”,不等于“不能骂”。一个事儿如果大家都觉得“反正都这样”“没办法”,那它就会一直这样下去,就会越来越离谱。今天是20块一小时调表格,明天可能就是15块写方案,后天就是10块做设计,再往后呢?是不是得倒贴钱求着人家给活干?别觉得我危言耸听,你去那些兼职群里看看,有的是人抢着接5块钱一条的文案,有的是人愿意免费试稿“积累经验”。这种“自愿”背后是什么?是没得选。是正经工作找不着,是房租要交,是花呗要还,是饭得吃。 最后说一句,别拿“数字游民在大理旅居”那种屁话糊弄人。那都是极少数,是幸存者偏差。大多数接这种活的人,不在大理,在城中村,在合租房,在深夜的宿舍床上,盯着手机屏幕等一个不知道会不会来的单子。他们没工夫思考“工作的意义”,他们就想着这个月能不能攒够回家的火车票钱。你把这事儿写成一个“新工作形式”,写得轻飘飘的,写得像在介绍什么潮流,我看着就来气。潮流个屁。这就是穷帮穷,这就是底层互卷,这就是在同一个烂泥潭里,踩在别人肩膀上,喘一口气。喘完这口气,大家还是都在泥潭里。

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